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同济大学EDP

时间:2014-12-12

EDP(Executive Development Programs)是为满足高层管理者的知识需求而设立的非学历教育项目,意为高层管理培训。继MBA中心和EMBA中心之后,百年同济设立了EDP中心,旨在履行大学对社会的责任,为高层管理者提供终身学习的平台。

EDP能满足企业高层经理人员对时间较短、针对性较强的管理课程的学习需要。EDP在教育理念和教育模式上已经完全超越了传统的管理教育,它将培养对象锁定为企业高层领导者和核心决策者,是继MBA、EMBA之后企业高层管理者们追逐的新热点。

高层管理人员在职培训是学院服务于公司与社会的工作重点。学院支持服务与融资体系 ,充分利用学科优势,丰富的专家资源和高效运营团队,“高层管理培训EDP中心”及“上海来同管理咨询有限公司”,共同构建了服务社会高端人才培训和管理咨询需求的平台。

同济大学EDP以同济大学经济与管理学院为依托,师资力量直接来源于专业知识与授课经验丰富的教授,充分利用同济大学校友资源制作教学案例,邀请知名企业家、知名教授和学者授课并与学员进行一对一的沟通交流,将国际最前沿的管理理念进行本土化,并与接受培训企业的具体情况紧密结合,提升企业整体管理水平。

按照课程对象,同济大学EDP分为两类,一是结合国际最新管理理念和国内企业内部管理的具体情况设计的公开课程,具有普适性与前瞻性,适合所有国内和跨国企业的高级管理人员参加;一是深入企业内部对企业具体问题量身定制的企业内部培训课程,针对性强,能够有效满足企业需求。

同济大学EDP以同济大学百年学术积累为基础,以“为中国的企业高管提供终身学习的平台”为理念。未来,EDP将不断汲取国际最先进的管理理念,根据EDP学员的积极反馈,更新和改善授课内容和方式,使中国的企业高管以最科学的方式学习到最实用的管理知识,为中国的经济发展贡献一份力量。

同济EDP特色

同济EDP是同济大学经济与管理学院开设的高端培训项目,拥有由同济大学和国内外知名学府的专家教授以及政府部门、行业巨头、产业链上下游的资深人士构成的顶级师资团队。不仅汇聚了同济经管学院的特色学科:房地产管理、运营管理、物流管理、营销管理等,更网罗了同济大学在汽车、制造、建筑等领域的优势专业。

同济EDP已成功运作了8期“房地产经营与管理高级研修班”,深受业内高层管理人员的欢迎,并且成功运作了无锡市人事局、经纬集团等众多企事业单位的内训项目,更设立了CMBA、房地产经营与管理高级研修班等高端培训课程,优异的培训业绩在业内享有极高的知名度。

同济EDP拥有一个百年同济精英荟萃的校友网络,并聚集同层次不同领域的高层管理人员,共同学习、相互探讨、分享交流,积极促成各企业的沟通与合作。

同济EDP以“为中国的企业高管提供终身学习的平台”为理念,不仅有各具特色的系统性课程,还设立了为时3天的短训项目,让企事业单位高层管理人员更具针对性地学习,在诸如项目管理、财务管理等方面有更进一步的提高。